Beginn 01.09.2024
Truck & Bus Service-Center GmbH

Die Truck & Bus Service-Center GmbH wurde 2012 gegründet. Als autorisierter Servicepartner der MAN Truck & Bus Deutschland GmbH ist unser Unternehmen nach ISO 9001:2008 zertifiziert, unsere Werkstatt mit modernster Technik ausgestattet und das MAN-Team motiviert und top ausgebildet. Als Spezialist für Nutzfahrzeuge garantieren wir kompetente Beratung und fachmännisch ausgeführte Werkstattleistungen für Nutzfahrzeuge aller Marken.

 

Einen Einblick in die Arbeit unserer MANschaft und alle Karrieremöglichkeiten findest du hier: https://www.man-parchim.de/karriere

 

Ihre Aufgabe

Während Deiner Ausbildung zum Fachlagerist (w/m/d) bei uns lernst Du natürlich Grundlagen und Aufgaben, die tagtäglich in unserem werkstatteigenen Kleinteilelager auf dich warten: im Bestandsmanagement sicherst du die ständige Verfügbarkeit von Ersatzteilen und Zubehör, um unserer Werkstatt und unseren Kund:Innen eine rasche Auslieferung anbieten zu können. Deine kommunikativen Fähigkeiten erlernst und verbesserst du in regelmäßigen Beratungsgesprächen mit unseren Kund:Innen.

 

Aufmerksamkeit und Genauigkeit sind gefragt, wenn die Wareneingänge deiner Materialbestellungen geprüft und in unserer Warenwirtschaft verbucht werden müssen. Dein Organisationstalent erleichtert dir den Umgang mit dem Versand und die Unterstützung während unserer Inventur. Außerdem verfügst du über ein gutes Auffassungsvermögen und der Umgang mit dem Computer ist für dich kein Problem.


Als Fachlagerist mit guten schulischen und praktischen Leistungen hast du am Ende deiner 2-jährigen Berufsausbildung die Möglichkeit, den höherwertigen Abschluss der Fachkraft für Lagerlogistik zu erlangen, indem du deine Ausbildung um ein Jahr verlängerst.

 

  • Berufsreife oder mittlere Reife
  • Gute Mathematik- und Physikkenntnisse 
  • Organisationstalent, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Eine selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen sowie die Bereitschaft, sich in die betriebseigene Software einzuarbeiten
  • Eine umfassende Ausbildung mit Übernahmegarantie
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von Schul- und Büchergeld sowie Schulausflügen
  • Kostenübernahme der Fahrten zur Berufsschule
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenlose Unfallversicherung -beruflich und privat-
  • Mitarbeiter-Einkaufsportal mit Rabatten von bis zu 50% bei 250 namhaften Anbietern
  • Prämienzahlungen für „Azubis werben Azubis“
  • Kostenlose Arbeitskleidung und -mittel
  • Gemeinsame Teamaktivitäten (Sommerfest, Grillnachmittage, Weihnachtsfeier)
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie z.B. Betriebssport
  • Aufmerksamkeiten zu Jubiläen, Hochzeiten und Geburten
  • mehr Urlaubstage für langjährige Betriebszugehörigkeit

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Mandy Hoering
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